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南昌東管理中心組織開展綜治安全培訓
發布時間: 2017/9/30 10:40:17 被閱覽數: 8926 次 評論: 來源: 李冬盈 杜人盛
  為強化員工綜治安全意識,提升綜治安全管理水平,推動綜治安全工作開創新局面。9月27日,南昌東管理中心在鷹潭組織開展2017年綜治安全培訓,該中心所屬各單位主要負責人、分管領導、相關部門負責人及綜治安全員共70余人參加培訓。該中心領導萬良紅參加開班儀式并講話,總經理助理付群主持開班儀式。

  萬良紅指出,要準確把握形勢,充分認識培訓的意義。培訓是應對嚴峻綜治安全形勢的需要。高速公路點多面廣線長,安全生產和應急管理形勢嚴峻,員工思想活躍、訴求多樣,綜治維穩工作壓力很大。黨的十九大是黨和國家政治生活中的大事,為黨的十九大勝利召開營造安全穩定的環境,是綜治安全部門應該肩負起的重大政治使命。希望通過培訓,讓干部員工對“保穩定、護安全、促和諧”有更深的理解,對維護好十九大的和諧穩定有更足的底氣、更大的信心。
  萬良紅強調,要認真學習,切實增強培訓實效。本次培訓內容豐富,既包括綜治維穩與安全生產,又包括道路施工與交通安全,還涵蓋涉路糾紛,希望大家珍惜來之不易的學習機會,全身心投入,帶著問題學、帶著任務學,坐得住、聽得進、學得深,確保學有所獲、學有所得,學有所進。大家要在認真思考的基礎上,加強交流和研討,互相取長補短,做到教學相長、一起進步、共同提高。
  萬良紅要求,聚焦目標任務,強化培訓成果運用。要將安全穩定工作作為重中之重,把心思和精力集中到預防突發事件和排查安全隱患工作中去,著力抓好信訪維穩工作和網絡安全工作。按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”的要求,把綜治安全責任傳導到位。深入開展綜治安全大檢查活動,通過“建清單”、“嚴排查”、“抓整改”,強化風險管控,牢牢把握綜治安全工作主動權。全體干部員工要通過本次培訓,培養嚴謹細致的作風,創新工作方法,不斷消除新隱患、化解新矛盾、解決新問題,努力為中心創造穩定和諧環境。

 


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